六十、北京只相信能力，不相信眼泪2015年12月7日丁巳日我在公司作为项目经理，十分的忙碌，我们部门只有两个人，另一个同事能力显然不匹配他的待遇，office掌握的也不好，排个版都能乱七八糟。
当年底，我升为部门负责人的时候，毅然决定辞退此人。按说，我们平时处的还可以，但是，这里是北京，不可能让别人总是无偿的分享我的劳动。
我也是换过三四个公司的人，知道，一个人的成长是要在不停变换的环境里的，在我这个宽容的地方，他也是浪费时间。
显然，此前三个单位的管理已经让我默然了。当然，他的能力和自己对知识的追求欲以及处事的态度，和我相差太远。
看着他打键盘笨拙的样子，想想出差误点让客户等待，不懂的时候还是那么肯定的语气，他不适合这个行业。
除非他自己打拼出一番天地，在此之前难免流浪一番！